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除了站出來代表勞方或與資方做拉扯,我認為政府應俱備更大的魄力來做處分。彈性要有,但執法也應公平與嚴格...

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除了站出來代表勞方或與資方做拉扯,我認為政府應俱備更大的魄力來做處分。彈性要有,但執法也應公平與嚴格,並正視輪班工時與加班工時造成的健康風險。

好的政治改革,應是使資方守法、讓勞方有能力組織屬於勞方的工會。

我認為,勞資政不該對立,在修法爭議事件告個段落後,我們必須投入更多心力思考台灣產業與現實,並試著在三方利害關係中找出「可實行」的立足點。如何讓工作提供 family wage、一份足以養家活口的薪水,才是台灣社會更重要的議題。

(辛苦了


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台灣基進台中市第二選區霧峰、沙鹿、大肚、烏日、龍井選區立法委員。 國立高雄大學 資訊管理學系 經歷 新都慢速壘球協會 網管 兔將視覺特效 立體製作總監 汪達創意 執行長 作品 微電影 台灣如龍 製作人 電影 幸福路上 執行製片 電影 寒戰二 立體製作總監 電影 華麗上班族 立體製作總監 電影 Kano 特效專案經理 電影 風暴 立體專案經理 等21部作品 社團 高雄市牙醫公會壘球隊 教練 高雄醫學大學醫學系壘球隊 教練 高雄市夏綠地壘球隊 隊員 電影製作、企業管理、活動統籌 講師 電影、節目 台語配音員
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